我校组织召开2020年高职扩招新生注册入学及教育教学工作研讨会

11月15日-16日，校长吴奇峰一行赴广州出席我校2020年高职扩招新生注册入学及教育教学工作研讨会暨高职扩招工作考察调研。研讨会由副校长杨宇主持，学校监察审计室、教务部、财务部、学工部、信息中心、校企合作中心、各二级学院相关同志，以及各校外教学点、合作单位代表约60人参加会议。

会上，吴奇峰首先向与会人员简要介绍了我校发展历程、学校概况以及办学特色，并就我校今年高职扩招整体工作进行了总结，对我校2020年高职扩招取得的好成绩表示高度肯定，对全体招生工作人员、各校外教学点以及合作单位的辛勤付出表示感谢。他强调，高职扩招对职业教育而言既是机遇也是挑战，我们要以高度的政治责任感不折不扣落实好党中央决策部署，在坚决做好高职扩招工作中全力推动学校高质量发展。

吴奇峰要求，一是要稳定有序开展新生报到注册工作；二是要严格教育教学管理，切实做到思想不松，要求不变，力度不减，标准不降；三是要创新教育教学模式，让学生既要 “吃得饱”更要“有营养”；四是要系统总结经验，做到“早谋划、早启动、早实施”。针对校外教学点提出的“产教合作发展联盟”倡议，吴奇峰给予了高度肯定和赞赏，他要求，学校各单位要大力推动并促成联盟的建立，并及时部署后续工作的实施，坚持“内部提升”与“外部拓展”两手抓，质量与规模并重，大力推动我校建设特色鲜明的高水平高职院校。

杨宇代表学校对全体与会人员的到来表示热烈的欢迎，简要说明了此次研讨会的背景和目的，并向与会人员通报了今年我校本次高职扩招工作的基本情况，以及对2021年高职扩招专项行动作了初步部署和安排。

随后，吴奇峰为清远市清城区睿冠教育培训中心、广东名志教育培训有限公司、深圳市宝安区能匠职业培训中心等机构颁发“校外教学点”牌匾，为广东新民师教育文化发展有限公司、乳源东阳光优艾希杰精箔有限公司、韶关市大成人力资源管理有限公司、广东三向智能科技股份有限公司等机构颁发“职工培训基地”牌匾。

会上， 学校继续教育学院院长作2020年高职扩招工作招生总结；学生工作部部长作新生管理工作部署，并表示将本着热情、周到、安全、高效的原则做好新生服务工作，保证各环节工作进展更高效、更顺畅；学校教务部部长介绍了新生入学资格审查方案教学管理工作部署，表示将严格落实管理责任制和责任追究制，切实保障学生权益，进一步优化资源配置，因材施教，对新生进行科学的教学安排与管理，狠抓培养质量。

紧接着，学校相关部门和个合作单位进行了深入交流，针对工作推进中出现的问题和困难，提出了一系列具有针对性、可行性的措施和建议。

此次会议的召开，进一步打开了学校高职扩招教育教学管理工作思路，夯实了高职扩招专项行动教育教学管理的基础，有助于建立扩招工作协商、交流、互助的工作平台和长效机制，为确保高质量完成高职扩招政治任务，进一步推动我校落实《广东省职业教育“扩容、提质、强服务”三年行动计划(2019-2021年)》打下坚实基础。

又讯，11月15日下午，吴奇峰一行到达广东新民师教育文化发展有限公司，进行实地考察和交流研讨。会上，校外教学点代表作交流发言，并提出成立松山学院“产教融合发展联盟”倡议，希望进一步深化产教融合、校企合作，汇聚优质资源为社会教育事业发展贡献一份力。

图文/郑小艳 核稿/邹承辉 责编/刘静