神木职业技术学院2019年招生简章
学院简介
设备一流 花园院校
神木职业技术学院是经陕西省人民政府批准、教育部备案,陕西省教育厅主管的一所全日制公办大专院校。学院位于国家级能源化工基地核心区域神木市,占地1028亩,总建筑面积约32万平方米。目前已经形成以能源化工类特色专业为主,财会、教育专业为辅,文理科兼招,三年制和五年制并行的专业体系。
办学特色
产教融合 双证毕业
教育教学:注重实践 双核培养
学院教学工作坚持“以学生为中心、以就业为导向”;坚持专业与产业对接、课程标准与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、毕业证书与职业资格对接;充分利用国家能源化工基地优势大力开展校企深度合作,为神木及晋陕蒙周边企事业单位培养了大批专业技术骨干和生产一线管理人员,为区域经济转型发展和供给侧结构性改革提供强力的人才支撑。
教育教学:注重实践 双核培养
神木职业技术学院现有教职工179名,其中副教授以上专任教师32人,硕士研究生45人,博士3名,“双师型”教师53人,专职德育工作者19人。目前,已初步形成一支教授引领、结构合理的“双师型”教师队伍。
艾国:副教授、校长
王宝生:教授、国家职业核心能力委员会专家、校长助理
李增生:教授、教育部高等学校物理学类专业教学指导委员会西北地区工作委员会委员
高治洲:高级工程师
郑昭:高级工程师
杨峰利:高级工程师、注册二级建造师、市优秀项目经理
校企合作:优势互补 产教融合
神木职业技术学院依托神木能源化工职业教育集团,按照“优势互补、资源共享、互惠双赢、共同发展”的原则,开展校企合作。目前,已经与上海众联能创新能源科技有限公司、联邦制药(内蒙古)有限公司、神华神东电力公司、陕煤集团神南产业公司、陕煤化北元集团、恒源集团等60余家知名国企和民企建立校企合作关系。
合作交流:面向世界 开放办学
神木职业技术学院坚持“开放、包容”的办学理念,与国内外知名院校开展合作交流。举办了“中德高等职业教育与经济论坛”,目前已与德国诺伊斯经济技术信息学院、克劳斯塔尔经济技术学院、波罗的海大学、菲律宾莱西姆大学及西安交通大学建立了合作关系。在人才培养、专业建设、师资队伍建设等方面通过互派教师、互派交换生、出国留学、专升本学历提升等方面开展了广泛的合作。
校园文化
博文约礼 品质育人
神木职业技术学院目前有科技型、学术型、文化型、艺术型等六十多个学生社团,能开展丰富多彩的科技文艺活动。
就业情况
对口就业 前景广阔
学院地处国家能源化工基地核心区的神木市,市域及周边中、省、市工业企业云集,第三产业门类齐全、规模庞大,对技能型、应用型人才需求十分旺盛。此外神木市政府每年组织中、省、市驻神企业及各类市办企业举办神木职业技术学院大型专场招聘会,促进毕业生就业。截至目前,2018届毕业生已经全部就业,2019届90%以上的毕业生已与企业达成就业意向,其中能源化工类专业三分之一以上的毕业生在中、省国有企业就业,且学生“专业对口就业率高、就业起薪点高、就业稳定率高”。
就读优势
上学成本低
学院得到神木市人民政府的大力支持,出台了关于支持职业教育发展的政策文件,面向学院全体学生实行“奖、贷、助、补、减、免”六位一体的奖助学体系,力争使奖助总额达到学费标准。
实训条件好
学院拥有化工基础实验、机械加工、电力拖动、煤矿开采、护理、学前教育等100余个校内外实验实训室,涵盖工科类各专业及财会、教育和医护等专业,在教学中坚持理实一体,教学过程与生产过程无缝对接。
就业机会多
学院地处国家能源化工基地核心区域神木市,周边企业云集,对技能型、应用型人才需求十分旺盛。
薪酬待遇高
建校以来,学院同神华、陕煤、恒源、北元等驻神集团企业建立了校企合作关系,为师生搭建起顶岗实习、技能提升、订单培养和畅通就业的平台,学生毕业后对口就业,工资待遇高,就业稳定率高,就业满意度高。
升本机会多
学院专升本渠道畅通,每年在专升本方面都要投入大量的人力物力,免费对参加专升本考试的同学进行培训指导。目前学院在陕西省共有40余所对口升本高校,70余个对口升本专业。
发展前景好
随着地方经济的腾飞,国有、民营大中型企业纷纷上马,学院每年在神木市政府的主导下召开大型招聘会,学生毕业后,个人发展空间非常广阔。
招生专业
文史类:电厂热能动力装置、建筑工程技术、机电一体化技术、应用化工技术、会计、数字媒体应用技术、新能源汽车技术、护理、学前教育、智能控制技术
理工类/单招类:煤矿开采技术、电厂热能动力装置、建筑工程技术、机电一体化技术、应用化工技术、会计、数字媒体应用技术、新能源汽车技术、护理、学前教育、智能控制技术
注:招生专业及计划人数具体以省招办公布为准
优惠政策
1、收费标准
所有专业学费均为5000元/人?年,住宿费800元/人?年(4人间,室内卫生间),住宿费700元/人?年(4人间,楼道卫生间),按学年收取;
2、学费奖励
凡积极报考我院的考生,经本人向学院申请,中学班主任推荐、招生教师确认,可获得2000元学费奖励。
3、综合评价新生优惠政策
(1)凡在中职技能大赛中获得省级一等奖或国家级三等奖及以上的三校生,奖前三年学费;获得省级三等奖及以上的三校生,奖励前两年学费。
(2)凡获得市级(含市级)以上其它各种奖励的新生,奖励第一年学费。
(3)凡学业水平考试科目等级3A及以上,录取总分排名为学院前二十名的新生,奖励第一年学费;学业水平考试科目等级2A及以上,录取总分排名为学院第二十一至五十名的新生,奖励学费3000元/人。
4、参加高考新生优惠政策
(1)高考成绩上二本线者,奖励三年学费;
(2)普通高考成绩上三本线者、职高类考生上本科线者,奖励第一年学费;
(3)高考成绩排陕西省入学新生前50名者、外省入学新生高考成绩排名为该省入学新生前20%者,奖励第一年学费;
(4)获得市级(含市级)以上各种奖励者,奖励第一年学费。
5、特色专业优惠政策
凡第一志愿报考煤矿开采技术专业、应用化工技术专业的新生,奖励三年学费。
新生同时符合几项优惠政策者,只享受优惠额度最高的一项。
6、贫困生资助政策
学院目前已形成了“奖、贷、助、补”四位一体的奖助学资助体系,最大程度的奖优助贫补困,保证学生顺利完成学业。
奖:国家奖学金:8000元/年;国家励志奖学金:5000元/年;
学院奖学金:特等奖学金4000元、一等奖学金2000元、二等奖学金1000元、三等奖学金800元(国家奖学金和学院奖学金可以重复获得)。
贷:我院家庭经济困难学生可按规定程序在生源地资助中心申请生源地助学贷款,贷款金额每人每年不超过8000元。
助:国家助学金:一般贫困2500元/年,特困3500元/年;建档立卡家庭学生补助6000元/年。
学院助学金:陕西籍“建档立卡”家庭考生资助三年学费和住宿费。特困学生750元/学期、一般贫困学生600元/学期、其他学生500元/学期。
勤工助学:学院为贫困生提供勤工助学岗位,报酬约为300元/月。
补:家庭经济困难学生每生每年补助生活费300元。同时,学院向学生开辟绿色通道,由学生本人提出申请,并提供相关贫困资料,经校长办公会研究决定,可免除部分或全部学费及住宿费。
7、神木市政府优惠政策
(1)非神木籍学生就读神木职业技术学院可以落神木职业技术学院集体户,就读期间可享受神木市现有惠民政策;
(2)神木职业技术学院应届毕业生可以参加神木市公益岗位考试;
(3)市委政府每年组织中、省、市驻神企业及各类市办企业举办神木职业技术学院大型专场招聘会,促进毕业生就业;
(4)凡报考神木职业技术学院且被录取的考生,加大“奖、助、补”力度,力争使“奖、助、补”总额达到神木职业技术学院学费标准。