中国民用航空华北空管局2024届校园招聘
一、单位简介
中国民用航空华北地区空中交通管理局(简称民航华北空管局),是全国七大地区空管局之一,主要负责北京、天津、内蒙古、河北、山西共三省两市的空中交通管理与服务。业务范围涵盖了空中交通管制、航空情报、通信导航监视、航空气象服务等方面,下辖山西、内蒙古、河北、天津4个空管分局和呼伦贝尔1个空管站,以及北京本部11个二级运行单位,目前在职员工3600余人。
二、资格要求
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度。具有良好的政治素质和道德品行。
3、重点考察人选是否符合增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。
4、须为2024届应届毕业生;应聘留学生毕业时间应为入职前一年1月1日到入职报到日期之间,并在入职前取得学历证明材料,且未落实工作单位的留学归国人员。
5、应聘者学历应为大学本科及以上,以最高学历报考,要求专业对口,各岗位专业要求如下:
★ 通导气象机务岗专业条件:
大学本科:一级学科(0807)电子信息类、(0808)自动化类、(0809)计算机类、(0802)机械类、(0806)电气类、(081203T)导航工程。
硕士研究生:一级学科(0812)计算机科学与技术类、(0835)软件工程类、(0839)网络空间安全类、(0802)机械工程类、(0811)控制科学与工程类、(0808) 电气工程类、(0854)电子信息类、(0809)电子科学与技术类、(0810)信息与通信工程类、(0855)机械类、(0858)能源动力类。
★ 气象预报岗专业条件:
大学本科:一级学科(0706)大气科学类、(081202)遥感科学与技术。
硕士研究生:一级学科(0706)大气科学。
★ 综合助理岗专业条件:
大学本科:(050101)汉语言文学、(050102)汉语言、(120402)行政管理、(120502)档案学、(120503)信息资源管理、(120106TK)保密管理、(030301)社会学、(071201)统计学、(071202)应用统计学、(120403)劳动与社会保障、(120206)人力资源管理、(120203K)会计学、(120204)财务管理、(120207)审计学、(030504T)马克思主义理论、(050301)新闻学、(050304)传播学。
硕士研究生:(050103)汉语言文字学、(120401)行政管理、(120503)档案学、(030301)社会学、(020208)统计学、(0252)应用统计、(120404)社会保障、(120201)会计学、(1253)会计、(0257)审计、(010101)马克思主义哲学、(030501)马克思主义基本原理、(030500)马克思主义理论、(050301)新闻学、(050300)新闻传播学。
★ 对于所学专业接近但不在上述目录中的,考生可与招聘单位联系,确认报名资格。
★ 留学生所修专业课与国内高等院校同类专业毕业生专业课相似的比例应达80%以上。
★ 以上专业及专业代码来源为《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》与《研究生教育学科专业目录(2022年版)》。
6、大学本科生一般不超过24周岁(2000年1月1日以后出生),硕士研究生一般不超过27周岁(1997年1月1日以后出生)。
7、毕业时须通过四级或六级大学英语考试(成绩不低于425分),或通过公共英语三级及以上考试,或通过专业英语四级及以上考试,或雅思考试6分及以上或新托福考试85分及以上。
8、毕业办理聘用手续时,须同时取得相应的学历证书、学位证书及其他约定材料。
9、遵纪守法,作风正派,品行端正,爱岗敬业,无违纪、违法记录。
10、具备招聘岗位所要求的相关条件。
三、招聘岗位
四、招聘程序
1、招聘时间
2024年3月27日报名截止。
2、报名资料
★ 下载并填写《华北空管局2024届公开招聘登记表》(点击简章左下角“阅读原文”处下载)。
★ 成绩单扫描件(须加盖学校教务处公章)、英语成绩证书扫描件、学校开具的无违纪证明及其他个人应聘材料。
以上资料扫描为一个不超过5M的PDF文件,按上述顺序、以“报考岗位-姓名-学校-专业”的格式命名。
3、报名方式
关注本司微信公众号后,公众号内发送“3191”查看报名方式。
4、资格审核
对应聘人员提交的材料进行资格审查初审。通过资格审查初审的将通过邮件或电话通知后续招聘事宜,未通过资格审查初审的不再通知。在面试当天进行现场资格复审。
5、笔试
★ 笔试由华北空管局统一组织,采用闭卷考试形式,具体时间另行通知。
★ 通导气象机务岗、气象预报岗、综合助理岗笔试采用闭卷形式进行,依招聘岗位设置试卷内容,实行百分制,考试时间120分钟。
★ 考试结束后,划定分数线。分数线划定原则为本岗位参加笔试平均分*0.9取整数确定。通过笔试者方可进入下一环节。
6、面试
★ 面试按照面试人数与招聘人数3:1的比例确定,个别岗位不足3:1的,按照通过实际笔试人员参加。面试地点为应聘单位,具体时间另行通知。
★ 通导气象机务岗、气象预报岗、综合助理岗主要考察应聘者逻辑思维和综合分析能力、应变能力和心理素质、语言表达能力、英语听说能力及岗位匹配度等,实行百分制。
7、体检、确定拟招聘人员
根据笔试50%、面试50%的综合成绩,结合招聘岗位数量,按照成绩由高到低确定拟招聘人员,按照招聘人数1:1的比例组织体检。
8、公示
拟聘用人员名单在“中国民航人才网”(www.caachr.com.cn)及本单位网站同时发布,公示7个工作日。
9、聘用
经公示无异议的,签订三方协议。正式报到上岗,且取得毕业证书、学位证书等相关证书后,与拟聘人员签订劳动合同。
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