2023年公认的十大“铁饭碗”排名，公务员跌至第8，第1你想象不到…

宇宙的尽头是编制？

近年来，在就业形势下行的压力下，“铁饭碗”备受追捧，受到广大家长和考生的青睐。而公务员曾经是人们心中的“铁饭碗”代表，但如今公务员却仅排名第8，那么，哪些职业比公务员更吃香呢？立志愿带你一一揭晓。

事业单位是指从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位工作人员的工资构成：基本工资+绩效工资+津贴补贴+其它工资。基本工资包括岗位工资+薪级工资。

事业单位岗位会按照职责和要求分为专业岗位，职员岗位和工勤技能岗位，专业岗位设 13 个等级，职员岗位设 10 个等级，工勤技能岗位设 5 个等级，每个等级对应不同的工资标准，薪级工资分为专业技术人员和管理人员设置 65 个薪级，工人设置 40 个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

总的来说，事业单位的整体待遇水平略低于公务员。具体的就要分类别说了，比如参公的各项待遇就和公务员完全一致，医疗和教育系统的整体工资待遇还要高于公务员。

推荐专业：财会类、经济类、法学类、汉语言文学类、公共管理类等。

教师是一门非常受人尊敬的职业，就工作而言，教师工作稳定，工资待遇也是非常不错的，每年的寒暑假就已经让不少人艳羡了。

近年来，国家多次明确公办中小学教师的薪资不得低于当地公务员的薪资水平。而且随着制度的完善和政府投入的加大，教师的绩效工资也基本都有了着落，职称等评价体系也已比较公平。

推荐院校：北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、南京师范大学、湖南师范大学、东北师范大学、华南师范大学等。

公务员一直都是社会大众眼中的铁饭碗，这个无需过多解释。看看每年的公务员招考报名人数、录取比例就可以知道。当经济不景气、就业困难的时候，大家都会报考公务员，因为公务员比较稳定，背靠大树好乘凉，失业可能性相对较小。

从近三年的公务员招考热门专业排行来看，财会类、法学类、语言类 、计算机类和管理类等是公务员招录热门专业。在中央国家行政机关招聘的公务员职位中，招收财会类专业的职位占11.89%，而经济类专业的职位较多，占23.78%，其次是语言类专业，占20.75%。

推荐专业：财经类、法律类、中文类、计算机类、新闻传播类、管理类、金融学类、公安类等

银行系统属于国有控股企业，国有六大行属于我国标准的副部级国有企业，且是央企，在六大行工作的员工会对标国企的行政职级。薪资待遇不低于其他外企，各项福利齐全，而且上班轻松，比较稳定。各项福利齐全，而且上班轻松，基本转正后 7000 左右一月，房补 1000 左右，比较稳定。

银行招聘时间最为靠前，只要符合本科应届生，英语四级425分即可报名（部分银行要求430分以上），招聘流程一般为网申、笔试、面试，考试内容以行测为主。

推荐专业：金融学专业、财务会计专业、审计类专业、计算机类专业等。

在中国，三大运营商：移动、联通、电信几乎垄断了所有的移动通讯，他们凭借庞大的用户数量，赚取了很多利润。

薪资待遇方面，新人转正税后 15-20 万。以中国移动为例，上市公司，全国十亿以上用户，保险、公积金、年终奖齐全。

据悉 5 年以上的员工年终奖不低于 1.5 万元，中秋、春节、端午都差不多是 1000 元的购物卡，每年给员工交医保 3000 元等。

推荐专业：计算机类、电子信息类、自动化类、电气类、智能科学、通信类、市场营销类、财务类、法学类、管理类等。

国家电网作为垄断性质的企业，福利在某些情况下比公务员还要高，当然工资肯定是比公务员高，这非常好理解。

因为他们改制之后就是企业，企业完全按照市场化发工资。

一般大学毕业生刚工作就可以拿到5000+的工资，而且国有企业部分的考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅，更注重工龄的价值。福利待遇比较好，五险一金，节假日还有补贴，进入国家电网需要进行笔试和面试。

推荐专业：电气类、通信类、计算机类、工科相关专业等。

把烟草局放在第4位，那估计很多人也不会反对。这是因为烟草局的隐形福利非常多。

普通的一个正式工作人员，比公务员多好几千那是非常正常的。所以才有了大家眼中认为，要想进入烟草局那就得靠关系靠金钱铺路。

推荐院校：河南农业大学、云南农业大学、安徽农业大学、山东农业大学、郑州轻工业学院、青岛农业大学、贵州大学。

事业单位改革，高校教师编制被打破变成聘用合同制，对于高校教师来说更多的是福利。

高校教师作为教师队伍中的高薪群体，本身就编制的依赖程度就会小很多。

但是当高校教师的门槛要比其他职业高很多，首先体现在学历上。现在即使一般的省属二本院校，招聘教师的基本要求也是“双一流”高校的博士毕业。想进“双一流”高校做教师，除了本科、硕博都要“出身名门”，还要有出国访学的经历和相当的科研成果。

由于高校教师涉及专业非常多，未来想做高校教师的同学首先要考进名校，还要重点关注想报考高校的科研水平和深造率。

公立医院的医生作为事业编的一种，也受到很多医学生的追捧。近来，公立医院作为重点改革对象，为了调动一线医护人员的工作积极性，也为了让更多的人加入医护队伍，公立医院工资改革试点已经启动，允许突破现行事业单位工资调控水平，切实提高医护人员的薪资水平。

医学类人才抢手、产科儿科医生需求巨大，产科、妇科、儿科、护理、麻醉、影像等专业毕业生成为“香饽饽”。

当然，学医之路非常漫长，相信很多学医之人也很清楚，前期投入极大，门槛在所有职业里面最高之一，投入产出比低。而且医护工作压力也很大，基本上随时加班都有可能，这也是医护的一个劣势所在。

推荐专业：临床医学专业、麻醉学专业、精神医学专业、儿科学专业、口腔医学专业、医学影像学专业、眼视光医学专业、中医学专业等。

军队文职招考是这一两年才兴起的“编制内”工作，但由于知道的人较少，报考的人也不多，整体的竞争难度就很低。成功的几率就更大。

军队文职的各项福利保障都要比公务员好很多。只要考入军队文职工作岗位，各项工资待遇都是参照同级别军官来执行的。文职人员待遇保障政策高于地方同类人员、具有比较优势。

军队文职人员的招考对象为普通高校毕业生或者社会人才，对身体条件没有特殊要求。部队文职采用聘任制（现役军官转文职则是委任制，稳定性更好），聘用合同期限为3年至5年，到期续签（当然也可以选择不签），有试用期，这一点和企业类似。参考现役军官，专科学历月薪高达7000左右，本科学历9000左右，研究生学历11000左右。收入一般为公务员的1.5倍左右及以上。

在选择职业时，对于想要拥有“铁饭碗”的考生来说，专业选择至关重要。医生、教师、科研人员等职业需要与专业挂钩。此外，国家电网、中国烟草等职业则需要有相关的工程技术或管理专业背景。

无论选择哪个职业，都需要具备相关的知识和技能，并且不断学习和提升自己，以应对不断变化的就业市场。在选择职业时，不仅要考虑稳定性和福利待遇，还要考虑个人的兴趣和发展潜力，以确保选择的职业能给自己带来满足感和成长空间。